Vacature Adviseur Governance  M/V/X

32 uur per week

 

 

Ben jij iemand die kennis heeft van bestuur en toezicht. Heb jij zin om aan de slag te gaan met de professionalisering van bestuur en toezicht in de cultuursector? Dan gaan wij graag in gesprek met jou.

Wij zijn er om culturele organisaties en zelfstandig werkende kunstenaars en creatieven die willen ondernemen te versterken, zodat zij kunnen floreren en de samenleving optimaal kan profiteren van wat cultuur teweegbrengt. Om dit te bereiken zijn wij ervan overtuigd dat diversiteit en inclusie ons sterker maakt. We vinden het belangrijk om een omgeving te bieden waar medewerkers zichzelf kunnen zijn. En we willen dat onze organisatie, ons werk, onze producten en diensten voor iedereen toegankelijk zijn. We kijken daarom uit naar je sollicitatie, ongeacht je gender, opleidingsniveau, culturele achtergrond, leeftijd, van wie je houdt of wat je gelooft.

Hoe kan ik reageren?

Wie zijn wij?

Cultuur+Ondernemen is hét kennisplatform voor ondernemerschap in de culturele en creatieve sector. Onze dienstverlening loopt via verschillende kanalen waarbij onze website een belangrijke rol speelt. We delen onze kennis over ondernemen, financieren en besturen graag en bieden daarnaast leningen aan.

Eén van de hoofdprogramma’s van Cultuur+Ondernemen is ‘Besturen’. Bewust omgaan met bestuur en toezicht is essentieel voor sterke culturele organisaties. Cultuur+Ondernemen is houder van de Governance Code Cultuur, hét instrument voor goed bestuur en toezicht in de cultuursector. Binnen dit programma richten we ons op bestuurders en toezichthouders van zowel grote als kleine culturele organisaties.

Hoe ziet jouw functie eruit?

  • Je ontwikkelt kennis op het gebied van besturen en toezicht (governance) en je vertaalt deze naar praktisch toepasbare tools en handreikingen.
  • Je adviseert culturele organisaties op het gebied van governance.
  • Je volgt actuele ontwikkelingen rond bestuur en toezicht in de culturele sector en daarbuiten.
  • Je draagt de Governance Code Cultuur en onze kennis over bestuur en toezicht uit in de culturele sector. Daarvoor organiseer je bijeenkomsten en webinars voor onder meer bestuurders, toezichthouders en zakelijk leiders van culturele organisaties.
  • Je werkt in een klein team met een programmamanager en een andere adviseur. Daarnaast werk je samen met collega’s en met externe adviseurs in de uitvoering van projecten en adviestrajecten.
  • Je denkt mee over hoe we onze tools en diensten bekend kunnen maken onder onze doelgroepen, onder meer via ons online platform, de nieuwsbrief en sociale media.

Wie ben jij?

  • Je vindt het interessant om vraagstukken op het terrein van bestuur en toezicht uit te zoeken en de uitkomsten daarvan te vertalen naar artikelen, handreikingen, bijeenkomsten of andere vormen van kennisoverdracht.
  • Door jouw schrijfvaardigheid weet jij helder, doelgericht en effectief inhoudelijke artikelen en handreikingen voor jouw doelgroep te schrijven. Jouw doelgroepen zijn bestuurders, toezichthouders en zakelijk leiders van culturele organisaties, variërend van grootstedelijke theatergezelschappen tot kleine musea in de regio en kunstenaars die advies willen over het oprichten van een stichting. Daarnaast vertaal je de kennis die hebt in een kennisgids of geef je input voor het jaarverslag en het werkprogramma.
  • Met jouw adviesvaardigheden weet jij op een effectieve en constructieve manier vragen vanuit het veld te beantwoorden. Denk bijvoorbeeld aan vragen over wat er komt kijken bij het toepassen van de principes uit de Governance Code Cultuur in de dagelijkse praktijk van culturele organisaties.
  • Je hebt het vermogen om te netwerken en samen te werken met onze partners, waaronder gemeenten, provincies, fondsen, brancheorganisaties en opleidingsinstituten.
  • Jij hebt een scherp oog voor wat er speelt in het veld. Hier reageer jij proactief op door na te denken welke diensten en producten we kunnen aanbieden zoals een artikel, een mail, een social media post of een workshop.
  • Je bent leergierig en wil de cultuursector en de wijze waarop deze wordt bestuurd beter leren kennen.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende en afwisselende functie met veel ruimte voor eigen ideeën voor 32 uur per week. Of je nu een maand of een aantal jaar met ons werkt, we zijn benieuwd naar jouw input.
  • In eerste instantie een jaarcontract. Als de samenwerking wederzijds goed bevalt, is er mogelijkheid tot verlenging.
  • Naar aanleiding van jouw werkervaring een salaris tot maximaal € 4.567, – bruto fulltime.
  • Voldoende mogelijkheid om vrij te nemen met jaarlijks 25 vakantiedagen en 12 dagen Adv o.b.v. een fulltime aanstelling.
  • Woon je buiten Amsterdam dan verstrekken we voor het woon-werkverkeer een NS Business Card 2e klas.
  • Deelname aan een pensioenregeling waar op dit moment de werknemerspremie 6% bedraagt.
  • Een plek in een organisatie met aandacht voor zowel jouw persoonlijke als professionele ontwikkeling, via bijvoorbeeld cursussen en coaching.
  • Een fijne kantoorplek in hartje Amsterdam. We zijn gewend om hybride te werken. Thuiswerken mag en kan voor de helft van je contract. Natuurlijk kom je regelmatig naar kantoor voor ontmoeting en samenwerking. Je bent flexibel en kijkt in overleg met je collega’s wat past bij wat je te doen hebt.

“Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.”

 

 

Hoe kun je reageren?

Wil je meer weten? Mail dan naar Andra Leurdijk (programmamanager besturen) andra@cultuur-ondernemen.nl Ben je enthousiast? Dan ontvangen wij graag uiterlijk 7 december jouw CV en motivatiebrief. Dit kun je mailen naar onze HR-adviseur Erica Bakker via erica@cultuur-ondernemen.nl

Wij staan voor een toekomstbestendige en inclusieve cultuursector.

Bij Cultuur+Ondernemen werken we aan een stevige basis voor een ondernemende en toekomstbestendige cultuursector. Deze basis bestaat uit effectief en vindingrijk bestuur, duurzame financiering en voortdurende professionalisering.

 

 

Vacature Adviseur Governance M/V/X 32 uur per week